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    [事業招考] 【廣州市總工會直屬事業單位2019年第一次公開招聘工作人員公告】

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    發表于 19-8-12 19:11 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
    廣州市總工會直屬事業單位2019年第一次公開招聘工作人員公告


    根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(中華人民共和國人事部令2005年第6號)、《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令2009年第139號)、《中共廣州市委組織部 廣州市人力資源和社會保障局關于進一步規范我市事業單位公開招聘工作的通知》(穗人社發〔2013〕108號)和《廣州市事業單位人事制度改革問答(一)》(穗人社發〔2010〕128號)等規定,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,廣州市總工會直屬事業單位面向社會公開招聘20名工作人員,現將有關事項公告如下:

    一、招聘單位簡介

    (一)廣州市工人文化宮是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要為本地區職工和市民文化活動提供場所,為廣大基層單位和職工群眾以及市民提供文化、教育、體育、娛樂、休閑等服務,為基層工會和社區開展文化活動提供指導服務。

    (二)廣州市第二工人文化宮是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要為本地區職工和市民文化活動提供場所,為廣大基層單位和職工群眾以及市民提供豐富多彩的文化、教育、體育、娛樂、休閑等服務,為基層工會和社區開展文化活動提供指導服務。

    (三)廣州市員村工人文化宮是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要為本地區職工和市民文化活動提供場所,為廣大基層單位和職工群眾以及市民提供豐富多彩的文化、教育、體育、娛樂、休閑等服務,為基層工會和社區開展文化活動提供指導服務。

    (四)廣州國際海員俱樂部是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要在對外宣傳部門指導下開展對外籍海員的宣傳工作和文化交流工作,宣傳國家的方針政策和廣州建設成就,為中外海員及其家屬提供生活服務,引導海員開展健康的文娛活動。

    (五)廣州黃埔國際海員俱樂部是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要在對外宣傳部門指導下開展對外籍海員的宣傳工作和文化交流工作,宣傳國家的方針政策和廣州建設成就,為中外海員及其家屬提供生活服務,引導海員開展健康的文娛活動。

    (六)廣州市工人療養院是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要為職工、勞動模范以及社會其他群體提供療休養、休閑、保健和醫療門診等服務。

    (七)廣州市第二工人療養院是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要為職工、勞動模范、以及社會其他群體提供療休養、休閑、保健和醫療門診等服務。

    (八)廣州市職工技術交流中心是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要承擔組織市屬基層工會開展群眾性經濟技術創新活動;對廣州市基層工會辦企業和職工計協組織進行指導、協調、服務;審查辦理我市技術合同認定登記;為職工提供職業介紹、就業指導服務,組織技術交流和技術咨詢、技術服務、技術培訓等工作。

    (九)羊城職工雜志社是廣州市總工會直屬正處級事業單位,公益二類。主要負責編輯、出版、發行《羊城職工》雜志等工作。

    (十)廣州市工人體育場是廣州市總工會直屬正科級事業單位,公益二類。主要為職工群眾提供體育比賽、訓練、活動場地及相關服務,承辦協辦各類型的群體活動、體育賽事和大型綜合性職工運動會;為基層工會培訓各類體育業務骨干;開展公益性體育產業經營和場館管理維護。

    二、招聘崗位和資格條件

    (一)基本條件

    1.具有中華人民共和國國籍;

    2.遵守中華人民共和國憲法和法律,享有公民的政治權利;

    3.具有良好的品行和職業道德,無違法犯罪記錄;

    4.適應職位要求的身體條件;

    5.具備招聘職位要求的的資格條件(見附件1);

    6.非廣州市戶籍人員應符合穗府辦規〔2018〕30號文規定的廣州市戶口遷入條件。

    7.符合國家計劃生育政策有關規定;

    8.應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,不得應聘人事、財務崗位或有直接上下級領導關系的崗位。

    (二)資格條件

    1.招聘崗位和具體要求詳見附件1:《廣州市總工會直屬事業單位2019年第一次公開招聘工作人員職位表》。

    招聘人員類型:2019年畢業生、非2019年畢業的往屆生、不限。

    2019年畢業生是指2019年1月1日至2019年12月31日期間取得畢業證書的畢業生(含持境外學歷學位證書人員);   

    非2019年畢業的往屆生是指2018年12月31日前取得畢業證書的非在讀人員(含持境外學歷學位證書人員);

    不限是指以上兩類人員均可。

    2.所有報考人員所修學的專業必須與應聘的崗位相對應(見附件2《廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄》),如報考人員所學專業未列入專業參考目錄,所學專業主要課程與報考崗位所要求專業的主要課程基本一致的,則須在報名前提供畢業證書和課程成績單(畢業院校蓋章),經招考單位認定為相近專業的方可報考。對含有兩個以上培養方向的專業,如招考崗位已明確具體培養方向的,則其他專業方向人員不能報考。

    3.關于報考人員的年齡要求,須滿足以下基本條件之一:具有本科以下學歷的,年齡在35周歲以下;具有研究生學歷或中級專業技術資格的,年齡在40周歲以下;具有博士學位或者副高級專業技術資格的,年齡在45周歲以下;具有正高級專業技術資格的,年齡在50周歲以下;招聘崗位表中有明確年齡學歷限制的,以招聘崗位表為準。

    招聘條件中所涉及的年齡、工作經歷年限等時間點的計算截至報名首日。   

    4.非2019年畢業的往屆生需于報名之日前取得國家承認的相應畢業證書、學位證書和職位要求的其他證書(報名時須上傳相應證書)。港澳學習、國外留學人員須取得教育部留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關材料方可報考,并在資格審核時出具教育部留學服務中心境外學歷、學位認證函及有關材料。  

    (三)下列人員不得報考

    1.受行政開除處分未滿五年,或受其他處分正在處分期內的;

    2.因違反國家計劃生育政策被有關部門作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿5年的;

    3.近兩年內在各級機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

    4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的;

    5.法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

    三、招聘程序

    本次公開招聘工作按網上報名、報名系統資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

    (一)網上報名。

    1.報名時間:

    2019年8月24日(星期六)上午9時至2019年8月28日(星期三)下午17時止。

    2.報名方式:

    采用網上報名的方式,不設現場報名。

    3.注意事項:

    (1)報考人員可登錄廣州市人力資源和社會保障局網站http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/、廣州市總工會網站http://www.gzgh.org.cn/Home/Article_List/TZGG等網站查詢公開招聘公告。

    (2)報考人員在招聘公告規定的時間內登錄廣州市人力資源和社會保障局網站http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/的考試報名系統,按網上提示進行報名,填寫個人信息。

    (3)每位考生只可報考一個符合招考條件的職位。必須使用第二代身份證報名。

    (4)考生須誠信報名、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,以及惡意報名、攻擊報名系統的,將按有關規定予以處理。 

    (5)筆試前不進行人工資格審查,由報名系統初審。應聘人員在登陸廣州市人力資源和社會保障局網站http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/的考試報名系統查詢資格初審結果,并于2019年9月4日(星期三)上午9時起自行登錄報名網站下載打印準考證。

    (6)為確保招聘工作的競爭性和公正性,筆試開考比例原則上不低于1:3。達不到開考比例的,取消該招聘崗位或相應調減該崗位的招聘人數。

    (7)部分緊缺專業崗位未達到開考比例的,按穗人社發〔2013〕108號文規定,經報市人力資源行政部門批準,延長報名時間,在同一招聘崗位相同報考條件下筆試開考比例按1:2設定仍達不到開考比例的,按實際符合報名人數開考。

    (二)筆試

    1.筆試內容:

    醫務、財務、體育等三個崗位的筆試主要測試綜合知識能力、公共基礎知識和專業知識、其它崗位筆試主要測試綜合知識能力、公共基礎知識和申論等,不指定考試參考用書。

    2.筆試時間:

    2019年9月7日(星期六)。

    3.筆試地點:

    具體地點、要求以準考證為準。

    4.筆試采取閉卷形式,時間為120分鐘。筆試成績滿分為100分。筆試合格分數為60分,不合格者不能進入下一環節。在分數不低于60分的考生中,根據筆試成績高低順序,按1:5的比例確定進入資格復審。未達到上述比例的,按實際人數全部進入資格復審。

    5.筆試結束后10個工作日內,在廣州市人力資源和社會保障局網站http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/、廣州市總工會網站http://www.gzgh.org.cn/Home/Article_List/TZGG公布筆試成績。由考生自行登錄上述網站查詢本人分數及是否進入資格復審環節。

    (三)資格復審

    1.廣州市總工會組織各招考單位對考生進行資格復審,資格復審的具體時間、地點另行通知。

    2.參加資格復審的考生憑身份證、準考證和在網上報名系統打印并親筆簽名的《報名表》前往指定地點進行資格復審。  

    3.進入資格復審的考生須提供材料原件和復印件,詳見《事業單位公開招聘資格復審材料一覽表》(附件3)。

    4、機關及國有企事業單位在職在編人員須在資格復審時提供所在單位人事部門同意報考的函(附件4)。

    5.資格條件中對工作年限有要求的,須同時提供3份材料:加蓋單位公章的工作經歷說明(附件5);與工作單位簽訂的聘用合同或勞動合同;社會保險經辦機構出具的用人單位為其繳交基本養老保險的繳納憑證,其中委托第三方人力資源代理機構繳交基本養老保險的須提供工作單位與第三方人力資源代理機構的委托材料或在聘用合同、勞動合同的社會保險條款備注由第三方人力資源代理機構代為繳交基本養老保險)。在校期間或實習期不算工作年限。年限計算截止至報名首日。 

    6.考生所提交的材料必須真實、準確、有效,且與《報名表》中填寫的情況一致。如有不符或弄虛作假的,一經查實,即取消考試資格或不予聘用。

    7.通過資格復審的考生方可參加面試,不按規定時間參加資格復審的考生視為自動放棄面試資格。資格復審期間不能提供相應材料原件的視為復審不合格,不得參加面試。如進入資格復審的考生未通過(含未參加)資格復審,可依筆試合格成績高低順序遞補人員參加資格復審。

    8.資格復審合格,進入面試的考生名單于筆試結束后20個工作日內在廣州市人力資源和社會保障局網站(http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/)、廣州市總工會網站(http://www.gzgh.org.cn/Home/Article_List/TZGG)上公布。

    (四)面試

    1.面試時間、地點待定。參加面試的考生依筆試合格成績高低順序和資格復審合格情況,按崗位擬聘人數與面試人數1:5的比例確定。面試通知由各招考單位發放給考生。面試時考生須持本人身份證原件、準考證、面試通知參加面試,如有進入面試范圍人選放棄面試并提前告知的,在同一崗位按照筆試成績從高到低順序依次遞補其他考生。不按規定時間參加面試的,視為自動放棄。達不到設定比例的,按實際符合面試條件的人數進行。面試工作的具體事宜另行通知。

    2.面試采取結構化面試。

    3.面試評委小組在考生面試完畢后當場評分、統分,面試成績在本面試時段由工作人員向考生宣布,并由考生在面試成績單上簽字確認。如考生提前離開或拒絕簽字,由考場總負責人和監督人員在成績單上注明情況并簽名,視為送達確認。

    4.面試滿分100分,以60分為合格分數線。面試成績不合格者,不能列為體檢人選。

    5.綜合成績按照按筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成,綜合成績按四舍五入保留小數點后2位,綜合成績合格分數線為60分,不合格者不能進入下一環節。如出現綜合成績相同,則依面試成績高低順序確定;如果面試成績也相同,則組織成績相同人員進行重新面試。

    6. 面試結束后10個工作日內,在廣州市人力資源和社會保障局網站(http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/)、廣州市總工會網站(http://www.gzgh.org.cn/Home/Article_List/TZGG)公布綜合成績及進入體檢環節考生名單。

    (五)體檢

    1.體檢對象依綜合成績高低順序等額確定。

    2.體檢工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)>的通知》和《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》要求組織。

    3.體檢統一在指定的醫院進行,體檢醫院建議復查的考生,在一個月內不能得出合格結論的,視為體檢不合格。若體檢不合格的,依綜合成績高低順序進行遞補體檢。體檢合格者進行組織考察。體檢工作安排另行通知。

    (六)考察

    1.考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》要求組織,由各招考單位對體檢合格的考生進行考察。對考察工作失真失實的,要追究考察工作人員的責任。

    2.考察不合格的,招考單位可依綜合成績高低順序遞補考生參加體檢,體檢合格后進行考察。

    (七)公示和聘用

    1.擬聘人員名單在廣州市人力資源和社會保障局網站(http://gzrsj.hrssgz.gov.cn/rczp/)、廣州市總工會網站(http://www.gzgh.org.cn/Home/Article_List/TZGG)公示,公示時間為7個工作日。對擬聘人員有異議的,將在5個工作日內進行復查。公示期結束后,對無異議的擬聘人員辦理聘用手續。

    2.經廣州市人力資源和社會保障局批準聘用的人員由招考單位按規定辦理相關手續,簽訂聘用合同,合同期間按所聘用崗位享受相應的工資福利待遇。

    3.按事業單位人事制度改革的要求,擬聘人員實行事業單位人員聘用制,擬聘人員實行試用期,工齡滿一年以上的社會人員試用期為半年,應屆畢業生或工齡未滿一年的社會人員試用期為一年。試用期滿,經考核勝任的,正式聘用。試用期考核不合格的,取消聘用。

    4.因專業資格系列不符合招考單位聘任條件的,暫時不能以相應的級別進行崗位聘任,必須服從招考單位專業技術崗位聘任安排。專業資格系列轉評后通過崗位聘任才可享受相應的待遇。

    5.因下列情形導致擬聘崗位出現空缺的,可按考試綜合成績從高分到低分依次遞補其他考生:

    (1)擬聘人選公示的結果影響聘用的;

    (2)擬聘人選放棄聘用的;

    (3)未在規定的報到時間內報到的;

    (4)導致擬聘崗位空缺的其他情形。

    四、聘用及待遇

    (一)由用人事業單位與批準聘用人員簽訂聘用合同,按規定實行試用期制度,試用期內或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用資格。

    (二)獲聘用人員為事業單位編內人員,工資待遇執行廣州市事業單位工資政策。

    五、其它注意事項

    1.考生報名時應認真對照本招聘公告規定的報考條件中規定的專業、學歷、招聘對象及其他資格條件等,不符合招聘公告要求的任何條件之一的,均不可報名。公示前須提供各層次學歷、學位鑒定:學歷鑒定(學信網出具)、學位鑒定(中國學位與研究生教育信息網出具),國(境)外學歷學位鑒定由教育部留學服務中心出具,其他機構出具的材料無效。

    2.為了便于管理,非廣州市戶籍考生須在錄用后將戶籍遷至廣州市。

    3.本次考試不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

    4.關于招聘崗位的具體要求,請在工作日直接撥打附件6中招考單位聯系電話進行詳細咨詢。網上報名技術咨詢電話:020-83126088;政策咨詢電話:020-83188131;監督投訴電話:020-83188086;招考單位咨詢電話詳見附件。

    5.本公告由廣州市總工會事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。



    附件:1.廣州市總工會直屬事業單位2019年第一次公開招聘工作人員職位表

       2.廣東省2019年考試錄用公務員專業參考目錄

       3.事業單位公開招聘資格復審材料一覽表

       4.工作經歷說明(樣本)

       5.同意報考函(樣本)

       6.招考單位聯系方式                                 







                                           廣州市總工會組織部

                                             2019年8月12日

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